职位描述:
工作要求:
我们的核心理念:
经营理念:以人聚人,以智集财,共创千秋大业
销售理念:销售一切都是为了爱
服务理念:客户的需求是我们的*需求
用人理念:优秀人才是资产,平庸人才是负债
能力理念:将简单的方法重复做到*就是绝招
薪资理念:有成果就有报酬,无成果是耻辱
晋升理念:创造成果,培养人才,得以晋升
管理理念:制度*,*第二
友情的*、无情的管理、绝情的制度
责任:对自己负责、对家人负责、对企业负责、对社会负责
岗位职责
1、专业人员职位,在上级的*和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、协助上级推行公司各类规章制度的实施;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、管理劳动合同,办理用工、退工手续;
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、负责管理人力资源相关文件和档案。
任职资格
1、人力资源或相关专业大专以上学历;
2、一年以上人力资源工作经验;
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
公司福利:社保、话补、带薪年假、包吃、旅游等
联系电话:18001838779—周小姐 18017120170—李小姐