ULM-SY21A1系列超高频微波物位计随着世界工业自动化水平的提高，微波物位计已被广泛的认知。它是通过发射接收电磁波的方法进行物位测量。但由于各个公司的研发能力和实力的原因，微波物位计在实际应用中仍有许多工况环境无法使用。而苏仪集团的ULM-SY21A1系列超高频微波恰恰*了复杂工况微波应用的空白。目前市场上多使用脉冲雷达物位计，他是利用回波和发射波之间的时差来测量物位。而超高频连续波（FM-
ULM-SY21A1系列超高频微波物位计概述：
随着世界工业自动化水平的提高，微波物位计已被广泛的认知。它是通过发射接收电磁波的方法进行物位测量。但由于各个公司的研发能力和实力的原因，微波物位计在实际应用中仍有许多工况环境无法使用。而苏仪集团的ULM-SY21A1系列超高频微波恰恰*了复杂工况微波应用的空白。目前市场上多使用脉冲雷达物位计，他是利用回波和发射波之间的时差来测量物位。而超高频连续波(FM-CW)微波物位计(简称超高频微波)是检测回波和发射波之间的频率变化，再将其转换成时差来测量物位的。二者有着本质的区别。超高频微波物位计可以连续发射测量。
ULM-SY21A1系列超高频微波物位计具有以下技术特点:
1、超高频技术，采用超高频连续波技术进行测量;
2、超频率，采用目前世界zui高频率135GHz，量程达到150m;
3、超高精度，4°波度角，zui大误差只有1mm;
4、超高温度，可测量介质温度1800℃以上;
5、无天线设计，采用平板天线设计有众多优点;
6、广泛的应用范围、可应用于各个行业;
7、优秀的通讯和组态。
8、蓝牙功能，智能手机或平板电脑通过蓝牙连接雷达，实现对雷达设置并获得远程调试信息。
企业文化：
江苏苏仪集团有限公司秉承江苏红光仪表厂有限公司一贯坚持的“以人为本、科技创新、品质*、诚信市场”的生产经营理念，创建和树立以“质量赢得市场、诚信铸就品牌” 为核心的企业文化氛围，把质量工作提到企业发展的文化理念的高度上来。具体工作从以下几个方面做起。
首先，构建和谐的“质量、诚信”为主要内容的企业文化，走质量兴企的道路。我们红光把“质量赢得市场、诚信铸就品牌”作为企业文化的核心，就是要以质取胜、以诚待人，树立质量、诚信的企业形象。我们以不同的方式、不同的场合都在宣传产品质量的重要性，要求每一位企业员工牢记“产品在我手中、质量在我心中”这一警言，时刻绷紧质量这根弦，让质量、诚信的理念渗透到销售、服务、生产、检验等每一个工作环节中去，使企业员工认识到只有好的质量，我们才能生存，只有好的质量，我们企业才能发展。
其次，导入质量管理体系，规范质量管理。早在1998年企业改制初起，我们就筹划建立质量管理体系，于1999年顺利通过江苏九州认证中心的ISO9001质量管理体系认证。管理体系的建立，对于企业规范质量管理，提高产品稳定性起到很重要的作用，通过体系的建立，系统地对各个产品工艺提出了具体的、文件化的要求，规范了产品的工艺流程及工序、工艺的技术要求，确立了产品质量控制点，并采用监督、控制、检测、检验等措施实现了产品质量的提升。
第三，从服务客户、关爱职工做起，构建和谐的企业文化氛围。想客户之所想，急客户之所急，努力解决客户现场难题是我们服务客户的中心议题，通过解决问题体现我们的社会价值，提升我们的企业形象；关心职工的疾苦，提高职工的物质、精神文化生活是企业文化建设的又一举措，真正让职工感觉到企业的温暖，树立“厂兴我荣、厂衰我耻”的荣辱观。
质量和诚信是我们企业文化的核心，我们要让这一文化理念渗透到我们的一言一行中去，伴随着我们企业的发展，更好的给您带去温馨、可靠的服务。
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