超声波仪表领域再添实力战将、金湖大华计测再创辉煌

 
涡街流量计

   几年来，由于计测人不断追求，不断创新，产品的技术含量逐步提高，使得产品的市场不断扩大，公司拥有先进水平的流量标定装置，该装置的不确定度为1%，并通过ISO9001质量体系认证。良好的行业信誉，的产品质量是大连计测机器生存与发展的坚实基础和强有力保证。

    我们将始终秉承“一切为客户"的服务宗旨，于时俱进和谐发展，不断提高公司管理水平和员工综合素质，为广大客户提供的产品和更周到完善的服务，使客户得到更高的利益。我们也真诚希望与业界同仁携起手来，为我国流量事业的发展作出贡献。

    二十一世纪是质量的世纪，也是服务的世纪，是发展的重要战略机遇期，金湖大华计测机器将在改革、改制的浪潮推动下，以新的创造和发展，一如既往地坚持超前、全面、周到、热情、全过程贡献和服务于国内外顾客的宗旨，诚如我们的质量承诺所言“满足顾客要求"，全心全意为顾客服务！

企业定位

从事开发、制造及销售的、方便易用的高技术流量计测产品，我们将始终秉承“一切为用户"的服务宗旨，于时俱进，不断提高公司管理水平和员工综合素质，为广大客户提供的产品和更完善的服务，使客户得到更高的效益。

梦想追求
在各种计量测试领域，满足用户的需求。以完善制度和先进文化为驱动力，进行以核心技术竞争力为基础的企业可持续发展和管理变革；通过以人为本的持续增长及不断的自我反省和向先进企业学习，建立享誉业界的品牌，成为计量测试领域者。

精神品质

上善若水,有容乃大 !  以品质和诚信服务满足客户要求，持续稳健发展，为合作者及员工提供可观的回报，尊重社会和自然环境及生命，成为让员工引以为荣的和谐企业。

价值理念
金湖大华计测机器认为人才、技术、管理、产品、机会是公司成长的主要动力。企业的成功来源于员工创新型劳动，来源于知识和技术的载体——人才，来源于企业的能力和资本的合理利用，认为劳动、科技、企业家、资本创造了公司的价值。

人才策略
认同公司经营理念，在自己的岗位上勤于进取和创新的员工都是公司的人才。不以学历和资历作为衡量人才的标准：公司提倡先做人后做事，同时重视道德品质与实际业绩；提倡领导*，以身作则，长久培养和寻找zui的人是大连计测持续发展的内在目标。

战略执行
企业战略目标的实现体现于对战略部署的执行能力。执行就是坚决将计划落到实处，稳健实施的过程，通过阶段性的成果考核，建立执行与结果之间的必须，杜绝眼高手低，只说不干，大连计测要求员工"少说多做,言出必践"的工作作风提高整个公司的运作效率。

纪律管理

纪律是致胜的关键。公司各部门必须协同作业，不善于沟通协调的人不能担当关键职位。员工在公司制度面前人人平等，在位要监督，升迁要竞争，届满要轮岗，末位要降职。不迁就有功的员工，提倡民主管理。

责任报复
金湖大华计测以产业报国为己任。通过技术和产品的更新换代潮流，不断提升为顾客及合作伙伴创造的价值。在整个人类追求和谐与可持续性发展过程中实现自我事业的改善、辉煌与精彩 ！

 　展望未来，金湖大华计测正在以的热情与干劲决心把自己建设成更具创造力的中国仪器仪表装备制造基地！在推动我们民族工业发展过程中实现自我生活和事业的改善、辉煌与精彩！